Governance
Governance
Governance im Change-Management
Governance bezieht sich auf die Strukturen und Prozesse, die sicherstellen, dass eine Organisation effektiv und ethisch geführt wird. Im Kontext von Change-Management spielt Governance eine wichtige Rolle.
Warum ist Governance wichtig?
Governance sorgt dafür, dass Veränderungen in einer Organisation kontrolliert und geordnet ablaufen. Sie stellt sicher, dass alle Beteiligten klare Verantwortlichkeiten haben und dass Entscheidungen transparent getroffen werden.
Elemente der Governance im Change-Management
Zu den wesentlichen Elementen der Governance gehören Richtlinien, Prozesse und Kontrollen. Diese Elemente helfen dabei, Risiken zu minimieren und die Ziele der Veränderung zu erreichen.
Beispiele für Governance im Change-Management
Ein Beispiel für Governance ist die Einrichtung eines Lenkungsausschusses. Dieser Ausschuss überwacht den Fortschritt von Veränderungsprojekten und stellt sicher, dass sie im Einklang mit den strategischen Zielen der Organisation stehen.
Blogbeiträge mit dem Begriff: Governance
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