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title: Change-Management nach Kurt Lewin: So gelingt der Wandel
canonical: https://change-management-portal.de/change-management-nach-kurt-lewin-so-gelingt-der-wandel/
author: Provimedia GmbH
published: 2024-06-05
updated: 2025-06-10
language: de
category: Change-Management Wissen
description: Das 3-Phasen-Modell von Kurt Lewin im Change-Management umfasst die Phasen Unfreezing, Moving und Freezing, um Veränderungen in Organisationen systematisch zu planen und umzusetzen. Es hilft dabei, bestehende Strukturen aufzubrechen, neue Prozesse einzuführen und diese dauerhaft zu verankern.
source: Provimedia GmbH
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# Change-Management nach Kurt Lewin: So gelingt der Wandel

> **Autor:** Provimedia GmbH | **Veröffentlicht:** 2024-06-05 | **Aktualisiert:** 2025-06-10

**Zusammenfassung:** Das 3-Phasen-Modell von Kurt Lewin im Change-Management umfasst die Phasen Unfreezing, Moving und Freezing, um Veränderungen in Organisationen systematisch zu planen und umzusetzen. Es hilft dabei, bestehende Strukturen aufzubrechen, neue Prozesse einzuführen und diese dauerhaft zu verankern.

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*Dieser Artikel wurde ursprünglich veröffentlicht auf [change-management-portal.de](https://change-management-portal.de/change-management-nach-kurt-lewin-so-gelingt-der-wandel/)*
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